香港城市大學(xué)（城大）校長郭位教授致力與城大社群保持溝通，於3月27日舉行茶聚，與一眾職員暢談大學(xué)發(fā)展事宜，進(jìn)一步促進(jìn)互相了解。

來自不同部門的五十多位員工出席茶聚，與郭教授交換意見。茶聚開始時，郭教授首先概述了大學(xué)各項發(fā)展計劃，包括校園發(fā)展、新的薪酬檢討機(jī)制、城大專上學(xué)院和專業(yè)進(jìn)修學(xué)院的發(fā)展，以及提升大學(xué)教學(xué)與科硏素質(zhì)之長遠(yuǎn)規(guī)劃，其後邀請眾人提問。

郭教授以經(jīng)營餐廳為喻，強(qiáng)調(diào)後勤支援的重要性，並感謝各部門同事多年如一日的全力支持。「一家餐廳單靠出色的廚師未必就能客似雲(yún)來，還要配上侍應(yīng)生等職員的出色服務(wù)，才能成功。同樣，城大的成功，擔(dān)當(dāng)支援工作的職員功不可沒，沒有你們的突出表現(xiàn)，單憑我和教學(xué)人員努力，不可能做出優(yōu)秀成績，」郭教授說。

與會職員均歡迎茶聚溝通形式。學(xué)務(wù)副校長辦公室行政主任麥娉婷女士表示，一直期待有機(jī)會直接與校長交談。商學(xué)院院務(wù)主任趙寶卿博士則說：「茶聚可鼓勵管理層與擔(dān)任支援工作的職員互相溝通，讓我們更清楚大學(xué)未來的方向和策略發(fā)展計劃。」

「這種非正式聚會可鼓勵開放式溝通，為我們提供良機(jī)表達(dá)內(nèi)心感受，消除管理層與員工因溝通不足可能引致的誤會，」協(xié)理副校長（知識轉(zhuǎn)移處）黃漢儀先生說。

一起出席茶聚講述管理策略的大學(xué)管理層人員，包括學(xué)務(wù)副校長何炘基教授、副校長（財務(wù)及行政）古羅燕蘭博士，以及副校長（學(xué)生事務(wù)）及協(xié)理學(xué)務(wù)副校長（學(xué)術(shù)策劃及本科生教育）林群聲教授。

郭教授感謝同事出席茶聚，並表示會繼續(xù)與所有同事緊密聯(lián)繫，保持對話暢通。